时代狂流 - 第453章：阳光普照奖

    “王总，喊我们过来啥事啊，电话里说的神神秘秘的。”
    之前答应过文彦棋和胡明宇他们，如果天盛要融资，就让他们入一股，现在发行价和股票发行数量基本敲定，王流也说到做到，趁着回来了，把他们都约了出来。
    胡明宇一进门，就迫不及待问了句。
    一同进来的曲光洁眨眨眼道：“不会是融资的事有着落了吧？”
    王流笑了笑，看了两人一眼，加上已经来了的文彦棋和沈泰，人基本都到了，没再卖关子，点头道：
    “没错，天盛上市的消息你们应该都听说了，上次说想入股，现在机会来了，发行价基本定了，不出意外的话，每股大概是22到24块多，你们能吃下多少股票，给我报个数，等回头发行的时候，我把股票给你们预留出来。”
    “还真让我猜着了！”曲光洁瞬间惊喜道。
    “王总够意思，我就知道，你一定会说到做到的。”胡明宇哈哈一笑，快步走过来，一把拉住王流道：
    “啥也不说了，给我留十万……不，三十万股，难得碰上一次好机会，就是砸锅卖铁，也得干这一票。”
    “还有我，我要二十万股。”曲光洁赶忙跟着道。
    沈泰咬牙道：“我也要二十万股。”
    王流看了眼文彦棋：“文少能吃下多少股？”
    “股票什么时候发行？数量有限制吗？”文彦棋问道。
    “还得先等等，估计得再过两三个月吧，数量没限制，想吃下多少我都管够。”王流自信道。
    四亿多股呢，他就不信还满足不了他。
    文彦棋笑道：“两三个月，倒是正好够我再筹措一下钱，凑一凑，筹个四千多万应该没问题，给我留两百万股吧。”
    王流爽快答应下来：“行，等我消息吧，等回头要发行的时候，我通知你们。”
    ……
    家里。
    黎向涛制定好股票激励方案，又匆匆找了过来。
    “王总，方案做好了，电商和游戏业务加起来，总计有1573人，考虑到上市之后还有六个月的解禁期，所以，我想着既然要激励，那干脆做个阳光普照奖，把目前所有在职的人都激励到吧，免的有的人没拿到，心里不平衡。”
    “阳光普照？”
    王流眉头微皱，这跟他设想的可不太一样，倒不是他舍不得这点钱，而是既然是激励，总等有个标准，要么是给公司做出了贡献，要么是入职到了一定年限，够格了才能拿到。
    这样一来能给优秀、或者老员工奖励，二来也能给没拿到的人一些激励，以后更努力工作，或者留住人。
    现在直接不设标准，所有人都能拿到，那不是起不到激励作用了吗？
    黎向涛赶忙道：“对，这一千多人大部分都是电商业务里的，而商城成立时间毕竟还短，从开始筹备到现在，还不到两年，其中大部分人入职都不到一年。
    如果按工龄作为标准来发放奖励，哪怕只按入职一年为标准，都有大部分人会拿不到，万一心里有落差，影响到工作积极性，这么多人一起消极怠工，对公司反而不划算，还不如都覆盖到。
    但也不是直接给，上市之后还有六个月的解禁期，如果能坚持到解禁，那现在拿到激励的人，入职年限肯定都够了。
    如果坚持不到，那股票我们还可以再收回。
    相比之下，我觉的这样激励对公司最有利。
    具体方案在这里，您看看，如果觉的不合适，我回头再修改。”
    黎向涛说着掏出一份文件，递了过来。
    说的也是，现在到上市，至少还得四个月，上市之后还有六个月的解禁期，即便都奖励，到时候年限肯定也都够了。
    王流眉头舒展，伸手接过方案，低头开发翻看。
    天盛的员工体系实行等级制，从低到高一共八级，这次的奖励方案也划分了八级，分别对应每一级的员工。
    第一级是低端岗位，每人奖励五百股。
    第二级是助理，每人奖励一千股。
    第三级是初级专员，每人奖励三千股。
    第四级是高级工程师，每人奖励五千股。
    第五级是主管，每人奖励一万股。
    第六级是经理，每人奖励三万股。
    第七级是总监，每人奖励五万股。
    第八级是高级总监，每人奖励十万股。
    合计奖励870万股。
    每个人都拿到了奖励，而且也兼顾到了多劳多得，代价也在可接受范围内，方案考虑的算是很周到了。
    王流点点头，把方案递回给他，笑道：“设计的不错，就按方案执行吧。”
    “好。”
    黎向涛松口气，道：“既然您没意见，那我回头就把方案公布了，先鼓舞一下士气。”
    “你看着办吧。”
    王流随口一句，忽然又想起来道：“其他员工这次拿不到奖励，心里估计也会有些落差，该照顾也得照顾一下。
    发不了股票激励，那就回购一下股票，安慰一下吧。”
    这次要上市的只是电商和游戏业务，奖励也只覆盖到他们。
    社交、搜素、支付等其他业务里的其他员工，都只有羡慕的份，万一心里不平衡了也是个问题，也得稳定一下军心。
    “明白。”黎向涛一口应下。
    ……
    事实证明，钱确实最能调动起人的积极性。
    股票激励方案一公布，天盛上下一片欢腾，连带着工作效率都提高了一截。
    原本预计要十多天才能起草好的招股书，最终只用了一周就写好了，经过贺嘉一审阅没有问题之后，正式递交给了证监会。
    虽然是到港股上市，但是也得先报请证监会审核，备案之后才能去。
    原本王流以为只是走个流程，没想到还因此闹出点小意外，也不知道是谁把天盛的招股书给泄露了，发行价和奖励给王流四千万股的事，忽然就被爆了出来。
    《天盛招股书外泄，董事长王流获得四千万股奖励》
    《天盛上市新进展，王流或将拿到十亿奖金》
    消息一爆出来，迅速便掀起一轮热议。
    看着新闻，王流先是有点错愕，没想到这都能泄露，接着又有些凝重，眼下可不像后市那么开放包容，上个财富榜，最终都能成杀猪榜。
    他这一下拿十个亿的奖励，不会起到反效果吧？
    原本只是走个过场的事，不会因此再节外生枝吧？