仕者生存 - 第三百七十章 上纲上线
在下午五点多的时候,检查组结束了整个一天的检查,集中到县委第三会议室开会。
相比起全天检查过程中的人数,现在会议室的人数多了好多。不但有茂中市委检查组成员,还有思源县全体县委常委、思源县党建小组全部成员,受检部门党、政负责人及党建主要成员都到场参会。
第三会议室不大,平时主要是县委常委会或常委扩大会使用,如果人数再多一些,便会改在第二甚至第一会议室召开。
一下子进来六十多人,这个屋子显得特别小,整个现场真的是“济济一堂”。现场整个安排,原则上是市委检查组成员和县委常委坐里圈,其余人员坐二圈或靠墙椅子上。人们都深谙位置排列规律,乡镇科局副职和秘书们都自动找到了靠墙位置,副县长和局长、乡书记、乡镇长们则坐在了第二圈。
之所以使用这个屋子,主要是李组长的意思。李组长倒是没指定就用哪间屋子,但她主张采用团桌式,正好这间屋子是椭圆会议桌,在其它会议室则需要用条桌临时拼摆,耽误时间。
当时王副组长是主张排桌式,要求专门设置主席台,以体现检查与被检查的特点。但李组长说没必要壁垒分明,那样也有违党建工作的宗旨。本来想着好好摆摆上级领导的派头,怎耐组里有正、副之分,王副组长也只得悻悻然的认同了。
在从外面回到县委后,市委检查组在贵宾接待室简单休息了一刻钟,便在冷若雪、乔成的陪同下,步入了第三会议室。
室内人们看到领导进场,马上起立鼓掌,并奉上极其热情的笑脸。
刚一进屋,便看到挤挤擦擦的人群,王副组长不由皱眉。但面对人们的热情,也只得挤出自认慈祥的笑容,只是脸部肌肉僵硬,笑比哭还要难看。直到坐在桌位上,发现里圈并不拥挤时,王副组长的心境才好了一些,但也懒的看人们。
待领导们入座后,其他人员也纷纷坐下,现场静了下来。
转头与李组长简单交流后,冷若雪站起身来,热情的说:“同志们,市领导李部长、王部长一行,一大早赶到思源县,中午也没有休息,一整天对我县党建工作进行指导和帮助。让我们以热烈的掌声,表示衷心的感谢和热情的欢迎,并献上诚挚的敬意。”
人们自是热情鼓掌响应。
市委组织部李副部长则代表检查小组,微微欠身,点头致意。
在冷若雪表示欢迎并就座后,李组长说了话:“思源县的各位同志们,大家下午好,对于大家的全程陪同、详细解答,对于思源县的认真落实、务实准备,我代表检查小组和我本人,表示诚挚的谢意,谢谢大家!”说着话,她还站了起来,鞠躬致意。
对于李组长这样的态度,人们既赞赏又感动,自是用热烈掌声表示了敬意。
坐到椅子上,李组长继续说:“大家可能已经知道,我来自市委组织部,王部长来自市委宣传部,我俩也是市委党建小组成员。受市委委派,由我和王部长分别担任正、副组长,与市直相关部门人员组成小组,到思源县进行党建工作检查与督导。
市委要求,所有小组都要突击检查,以期了解到最真实的情况,把最准确的检查结果带回去。但我们刚刚进院,就暴露了行踪,看来我们的微服私访功夫还要加强。县里能够第一时间发现我们到来,也说明对党建工作的重视,对检查小组的重视,这也是好事。
今天从早上到现在,加上赶路时间,大家已经工作十多个小时,但大家的工作状态依然非常不错,这令我非常感动。其实这也是党建工作的重要内容体现,大家在以身作则,践行党建工作的真谛。说实在的,县里同志们比我们更辛苦,就为了迎接检查,更是提前二十多天就做着迎检工作准备。先请王副组长来通报一下检查情况。”
人们热烈鼓掌,既是对李组长讲话的回应,也是对王副组长的欢迎。
环视众人,看到后排人挤人的情形,看到黑压压的脑袋,再看到乱糟糟拍着的巴掌,王副组长不由气馁。
这哪像是严肃的党建检查会议?倒很像是小录像厅看片子。
这哪有上级组织的权威与气派?反倒有着早些年扫盲班闲聊的氛围。
自己像什么?根本就不像市委派来的大员,更像是生产队的小队长。
总之,怎么看怎么别扭,怎么都不觉着威风。
感受着这样的气氛,王副组长不由得心中暗骂:臭娘们,放着钦差大臣不当,非要等同于……
注意到很大一会儿没动静,李组长再次提示着:“王副组长,通报情况吧。
老子知道。当然这只是心里话,是不能说出来的。王副组长没接李组长的话茬,而是连咳两声,讲说起来:“同志们,受市委委派,我们到思源县检查党建工作落实情况,检查了县、乡村三级党组织党建工作。从整个检查来说,有可圈可点之处,也有不足瑕疵,甚至还有严重的错误。”
听到“严重的错误”几字,李晓禾心中“咯噔”一下:这就要定性了?有这么严重吗?
冷若雪也不禁脸色冷峻,神情严肃异常。
其实好多人都有感触,或吃惊,或惶恐,或高兴,或惊讶。
“王副主任,说的慢点。”李组长适时提醒了一句。
王副主任一楞,随即暗骂着:少他娘的敲打老子,老子就是故意这么说,根本不是顺嘴秃噜。他依旧没接茬,而是继续说着:“对于今天的检查,我是喜忧参半,喜的是有些人做的确实到位,忧的是有些人们真是差劲。好的是真好,差的是真差,两极分化很大。这其实也给思源县委提出一个大课题:如何提高党建成员的整体水平,如何实现人员层次的全面提升。
好的方面有许多,有的是工作非常到位,有的则是人才非常了得。拿那个胡主任来说,就是思源县不可多得的党建人才。她的整个讲解行云流水,思路清晰明了,一看就是做党建工作的行家里手。更令我惊讶的是,她其实一直做行政工作,那就更了不得了。我相信,她的党建工作长处一定会有用武之地,也一定能够大放异彩。”
哇,好多人心中发出了惊呼:这个王副主任要干什么?要给狐狸精要官要权?固然狐狸精今天发挥可以,但似乎有异于平常表现,还需要核实呀。即使真是平时掌握很好,即使真是工作到位,也不应该这么赤果果的要呀。该不会是王副组长闻到狐狸骚了吧?
做为当事人,胡玉晶则赶忙起身,表示着谦虚:“王主任,谢谢您的鼓励,我只是如实讲述一些事项而已。主要是冷书记、乔县长领导的好,是各位党小组成员合作的好,是各级党组织工作做的好。”
“看到没?不但工作做的到位,人不这么谦虚,难得,实在难得。胡主任,坐,坐。”直到胡玉晶坐下,王副主任才又继续说,“哎呀,刚才我说过,有的人把党建工作做的非常好。但有的人思想有大问题,三观严重不正。三观不正,何以为官?”
听着这种腔调,人们都缓缓扭头,都看向了二圈角上的位置。
“李晓禾,李晓禾在哪?”王副组长喊起了名字。
暗道一声“果然来了”,李晓禾站起身来:“我在这。”
王副组长点指对方:“大家看到没?思源县党委办公室主任李晓禾,李大主任,大家好好认识一下。”
冷若雪的冷脸变的阴沉,双眼也随即森冷。
李组长嘴唇动了动,但却没有说出话来。
收回目光,王副组长接着说:“做为一名党员干部,必须要有正确的三观,因为你是要为党工作,为民做事,为……”
在之后的讲说中,王副组长没再提一次“李晓禾”三字,但却显然句句都在批判李晓禾,而且是上纲上线。尤其没让李晓禾坐下,分明是让其为自己言论做背书。
滔滔不绝的批判进行了差不多二十分钟,王副组长还没有停下的意思,反而越批越怒,就好像面对一个十恶不赦的犯罪分子一样。
趁着王副组长临时喘气之机,李组长说了话:“下面我来说一下今天的检查。从整体来看,思源县党建工作做得比较扎实,主要体现在以下几方面:做到了围绕中心、服务大局,很好的把握了党建工作的结合点;基本做到了学习型党组织,党组织人员素质不低,把握好了党建工作的核心点;做到了量化指标,规范考核,把握住了党建工作的根本点。
思源县党建工作意识很浓,观念也很新,找到了做好党建工作的着力点;责任落实不错,相应的机制得到了有效构建,很好的把握了党建工作的关键点;党建工作平台得以搭建,具有合理的培训机制,很好的找到了党建工作切入点;创建了工作载体,激发了党建活力,找到了党建工作的落脚点。具体说来,体现在以下这些内容上……”
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